Tiene Visa de turista y piensa irse para los Estados Unidos a quedarse y trabajar? Las cosas no son como las dicen. Permítame le cuento.

Hace unos días el Departamento de Seguridad nacional informó que empezará a perseguir para deportar a aquellas personas que entraron con visa, y se quedaron. Esto me animó a explicarle a usted a lo que está expuesto.

La idea del sueño americano, que ya no es tan sueño, sigue aún entre quienes desean ir a buscar mejor futuro a los Estados Unidos. Cualquiera que sea la razón es mejor que se entere como es vivir en USA sin documentos. La intención no es desanimarlo, pero si para que haga las cosas correctas desde un principio.

Típicamente la familia y/o los amigos, le aconsejan que se vaya, que usted puede llegar a la casa de alguien, mientras se acomoda y busca empleo. Que puede trabajar y lo animan para que se presente a la embajada americana para su visa de turista. Usted obtiene su visa, viaja y entonces viene el primer problema. Su amigo o familiar en USA empieza a cansarse a los pocos días de usted y le pide que se vaya.

Entonces viene la búsqueda de empleo. Los Estados Unidos han cambiado en los últimos años. Por allá en 1999, usted encontraba anuncios por todas partes que decían: “now hiring” o contratando ahora.  Eso ya no se ve. Ahora bien, para usted trabajar necesita tener un número de seguro social, lo cual es como su número de identificación. Es de 9 dígitos y es una tarjeta que expide la administración del seguro social. También necesita o bien una visa de trabajo, un permiso de trabajo, o ser residente legal o ciudadano americano.

Si usted llegó con visa de turista y se quedó por fuera de estatus, entonces que puede hacer? Bueno empieza el otro problema. Muchos acuden a documentos falsos, lo cual es un delito, o a colocar información falsa en las aplicaciones de empleo. En USA existe el E-verify. Este es un sistema donde los empleadores o patrones, pueden verificar si el aplicante está legalmente en el país para trabajar. Muchos empleadores lo utilizan, aunque en algunos estados es obligatorio que los empleadores revisen antes de contratar. Cabe recordar que inmigración multa a aquellos empleadores, que sean detectados contratando personas sin documentos legales para trabajar.

Ahora, supongamos que la persona logra entrar a trabajar. Desafortunadamente, aunque les retengan dinero para una pensión, muchos no logran obtenerla, porque son indocumentados. Si la persona no ha cotizado en su país de origen, de seguro cuando llegue a la edad de jubilación, no contará con una pensión. Entonces que le espera en un futuro? También cuando son indocumentados, pueden ser objeto de explotación laboral, ya que no les pagan lo que es legal. Imagínese usted con 65 años de edad, aun trabajando, y sin pensión o seguro médico.

El otro problema es la renta de vivienda, la licencia de conducir y las placas para el vehículo. Para usted rentar, debe llenar una aplicación donde, con su número de seguro social, verifican si usted tiene crédito o no. Sin seguro social difícilmente usted puede tener crédito. Entonces se presentan los abusos, o usted debe pedirle el favor a alguien más para que rente a su nombre. Luego viene el mismo problema para que usted tenga los servicios públicos instalados, ya que solicitan seguro social y una identificación válida, como la licencia de conducir. Cabe recordar que en USA, los servicios de agua, luz, internet y demás son personales, y se debe llamar a la compañía para activarlos.

También las placas para los vehículos son personales. Y ahí viene otro inconveniente; si usted no tiene una licencia de conducir válida, no le dan placas para su vehículo y de nuevo tendrá que hacer maromas, o pagarle a alguien para que registre su vehículo a nombre de esa persona. Para obtener una licencia de conducir, usted debe tener seguro social y una prueba que esta legal en USA. También le pedirán licencia de conducir para obtener el seguro (aseguranza en algunos países) para su vehículo.

Antes de tomar una decisión tan importante en su vida, consulte con Abogados Centro Legal y tome la mejor decisión para usted y su familia. Existen visas de trabajo, como las H1 y las H2b, de intercambio, como las visas J y de negocios como la L,  y otras más para las que usted pudiera calificar. No se justifica estar alejado de su familia, pasar necesidades o estar en problemas con inmigración, cuando usted ha tenido orientación legal antes de viajar. 

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